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摘要:
针对国内煤炭企业学习能力不强,导致安全事故频发、创新能力不足的现象,通过专家打分和问卷调查等方法选择能够反映煤炭企业学习系统建设现状的指标,并利用层次分析法确定各指标权重,构建学习系统建设评价指标体系.在评价体系的基础上,文章运用模糊综合评价法建立了学习系统建设综合评价模型,并通过煤炭企业实例,对模型进行验证,为煤炭企业学习系统建设综合评价提供了借鉴.
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文献信息
篇名 煤炭企业的学习系统建设综合评价模型及实证
来源期刊 生产力研究 学科 经济
关键词 煤炭企业 学习系统建设 模糊综合评价
年,卷(期) 2013,(7) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 157-158
页数 2页 分类号 F224.0
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 齐捧虎 西北大学经济管理学院 43 282 8.0 16.0
2 余松 西北大学经济管理学院 3 2 1.0 1.0
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煤炭企业
学习系统建设
模糊综合评价
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期刊影响力
生产力研究
月刊
1004-2768
14-1145/F
16开
山西省太原市水西关街26号(山西经济日报社6层)
22-102
1986
chi
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17598
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48
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