论行政管理者在企业中的角色定位

• 作者: 王永胜
• 来源期刊: 品牌
• 关键词: 现代企业行政管理 能力和素质 职责
• 年，卷（期）: 2013,（11）
• 所属期刊栏目: 企业研究
• 页码范围: 55-56
• 页数: 2页
• 字数: 4092字
• 语种: 中文

摘要

企业行政管理是一个企业的重要组成部分。在企业行政管理者正确的引导下，可以促使整个组织的发展和所有成员的成长，此意义是革命性的、非比寻常的。而角色对个体的行为和心理影响巨大，不同的角色赋予一个人的权利和责任是不同的，人们对他的期待也必定不同，这些无形的东西都会影响一个人的心理和行为，也相应地影响着一个人的能力发展。因为能力是决定工作绩效的持久品质和特征。本文从角色理论出发，论述了企业行政管理及管理者内涵，并着重分析了企业行政管理者扮演的多重角色，并在此基础上，提取了相应的角色胜任力特征，从而试图进一步提高企业行政管理者的角色认知意识和胜任力水平，进而提高企业行政管理者的个人领导能力，促进个人和企业的更好发展。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王永胜		4	2	1.0	1.0