慈溪市推行“准入＋培训＋考核”模式强化医保定点单位管理

• 作者: 马佳露
• 来源期刊: 人力资源社会保障（浙江）
• 学科: 社会科学
• 关键词: 慈溪市 单位管理 医保 考核 培训 定点 规范化操作 人员管理
• 年，卷（期）: 2013,（11）
• 页码范围: 51-51
• 页数: 1页
• 分类号: G214.2

摘要

今年以来，慈溪市人力社保局积极推行“准入＋事培训＋考核”模式，强化医保从业人员管理，促进医保服务规范化操作、高效率经办。