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摘要:
目的 探讨急诊护理人员对柔性管理的需求,不断改进管理方法,为急诊护理人员提供"以人为本"的柔性化管理.方法 对该院25名急诊护理人员进行问卷调查,了解护理人员对柔性管理的需求,不断改进管理模式,营造良好的工作氛围.结果 通过进行问卷调查,将柔性化管理理论应用到护理管理当中,不断改进管理模式,激发护士工作的积极性,并全身心投入到工作当中.结论 对急诊护理人员采用柔性化管理,有效地提高了护理人员的主动服务意识,病人的满意度大大提高,值得在急诊护理管理中推广应用.
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文献信息
篇名 柔性管理理论优化急诊护理管理的效果观察
来源期刊 中外医疗 学科 医学
关键词 柔性管理 急诊 护理管理
年,卷(期) 2013,(34) 所属期刊栏目 现代护理
研究方向 页码范围 166-167
页数 2页 分类号 R471
字数 2666字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王训文 2 17 2.0 2.0
2 刘贵琴 湖北襄阳市第一人民医院急诊科 1 14 1.0 1.0
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北京市丰台区菜户营58号财富西环名苑2609室
1981
chi
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