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摘要:
新员工是企业的新鲜血液,是企业发展的新动力.企业要想让新员工能迅速适应工作、融入团队,让新员工的潜力、价值更快、更大程度地发挥出来,就必须因材施教,制定个性化的教育措施,为新员工的成长提供科学的帮助与引导.如何让新员工尽快进入角色,融入企业,是企业每个管理者需要认真思考的一个话题.
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文献信息
篇名 浅谈如何让新员工尽快融入企业
来源期刊 经营者 学科
关键词 企业 新员工 融入
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 26,28
页数 2页 分类号
字数 3112字 语种 中文
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1 李博 4 3 1.0 1.0
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研究来源
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相关学者/机构
期刊影响力
经营者
半月刊
1672-2507
50-1018/F
16开
重庆市
78-36
1987
chi
出版文献量(篇)
26754
总下载数(次)
116
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