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摘要:
讨薪纠纷始终是劳动纠纷的首要原因,随着法律意识的普遍提高,企业、员工多从法律途径寻求解决,其中经济处罚权成为双方争议的关键点,关于此项权利的讨论也日益激烈,各地法规甚至相互冲突,劳动法律法规保护劳工的精神甚至因此歪曲,这种混乱状况极不利于社会稳定、经济发展,因此有必要对此正本清源.
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文献信息
篇名 企业经济处罚权存废刍议
来源期刊 现代经济信息 学科 政治法律
关键词 经济处罚权 有效管理 劳动合同 劳动法律法规
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目 经济与法
研究方向 页码范围 211
页数 1页 分类号 D922.52
字数 2378字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
经济处罚权
有效管理
劳动合同
劳动法律法规
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代经济信息
旬刊
1001-828X
23-1056/F
16开
黑龙江省哈尔滨市
14-140
1986
chi
出版文献量(篇)
94819
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310
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146330
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