促进青年员工成长成才的途径和方法

• 作者: 高艳
• 来源期刊: 时代报告(下半月)
• 学科: 经济
• 关键词: 青年员工教育 途径 建议
• 年，卷（期）: 2013,（3）
• 页码范围: 391
• 分类号: F272
• 字数: 1910字
• 语种: 中文

摘要

新员工的补充,为企业的进一步发展注入新鲜血液,他们把企业作为事业发展的平台,把企业的发展视为体现自身价值的舞台,在日常学习、工作中,表现出了极大的工作热情和工作激情.他们承担着一线管理、技术、操作服务等各种工作,发挥着越来越重要的作用.然而面对这个纷繁芜杂的大千世界,青年员工或多或少会有一些急躁、冒进、拖拉等问题,如何能克服不利因素,充分调动青年员工的各种积极因素,在维护员工队伍的稳定上就显得格外重要.