《SQL数据库设计与实现》“4+1”考核模式的改革与实践

• 作者: 徐景秀 熊金猛
• 来源期刊: 价值工程
• 学科: 教育
• 关键词: 考核改革 探索 重视 效果
• 年，卷（期）: 2013,（13）
• 所属期刊栏目: 职业培训
• 页码范围: 232-233
• 页数: 2页
• 分类号: G642.0
• 字数: 2018字
• 语种: 中文

摘要

笔者从事数据库方向的教学,对于《SQL数据库设计与实现》这门课程的教学、实验、实训、特别是考核方面,有一些自己的探索与实践心得.考核是检验一个学期学习效果好坏的最好方法,学生都很重视它,只要把考核关牢牢把握好,学生才会重视课堂学习,重视实验,重视实训,也更会重视考核.用“4+1”考核模式进行学期考核,可以激发学生学习数据库的兴趣和热情,提高教学效果.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	徐景秀		11	22	2.0	4.0
2	熊金猛		2	1	1.0	1.0