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摘要:
随着时代的发展和社会经济的进步,特别是现代企业制度的确立和完善,企业越来越重视绩效评价的重要性;从上个世纪九十年代到今天,我国出台的企业绩效评价方法有很多,并且越来越完善。但是,与西方先进国家相比,我国在评价指标方面,还存在着很多的问题。本文简要分析了以经济增加值为核心的考核体系建设,希望可以提供一些有价值的参考意见。
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文献信息
篇名 探究以经济增加值为核心的考核体系建设
来源期刊 管理观察 学科
关键词 经济增加值 考核体系 建设分析
年,卷(期) 2013,(21) 所属期刊栏目 公 共 管 理
研究方向 页码范围 98-98
页数 1页 分类号
字数 1543字 语种 中文
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16开
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1981
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