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强化企业退休职工思想政治工作核心就是老有所乐
强化企业退休职工思想政治工作核心就是老有所乐
作者:
鲍东升
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
企业
退休职工
思想政治工作
老有所乐
摘要:
在开展日常工作中,冀中能源邢矿集团离退中心,坚持“以人为本”的管理理念,使得离退休职工老有所养、老有所依、老有所乐、老有所为、老有所学。此五大块工作确确实实的落到了实处,提高了离退休职工的幸福指数和满意度,使得在职员工对企业的奉献精神和忠实度、以及战斗力和凝聚力不断提升,促进了企业的健康发展和快速发展,确保了企业整体和谐稳定。企业员工在正常工作期间,为企业出工出力,离退休之后继续关心企业发展,继续为企业健康发展献计献策,继续保持与企业的共荣辱、同命运的心态。
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篇名
强化企业退休职工思想政治工作核心就是老有所乐
来源期刊
管理观察
学科
关键词
企业
退休职工
思想政治工作
老有所乐
年,卷(期)
2013,(21)
所属期刊栏目
公 共 管 理
研究方向
页码范围
71-71
页数
1页
分类号
字数
1515字
语种
中文
DOI
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作者信息
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姓名
单位
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鲍东升
3
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退休职工
思想政治工作
老有所乐
研究起点
研究来源
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期刊影响力
管理观察
主办单位:
中国科学技术信息研究所(ISTIC)
科学技术文献出版社
出版周期:
旬刊
ISSN:
1674-2877
CN:
11-5688/F
开本:
16开
出版地:
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
邮发代号:
2-634
创刊时间:
1981
语种:
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
96
总被引数(次)
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