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摘要:
创新型企业只有重视人才培养,才能在市场竞争中获得和保持优势地位。本文介绍了创新型企业具有的特点,提出创新型企业必须重视人才培养、善于发现人才。文章深入分析了创新型企业人才培养的方法、途径和需要解决的问题,并针对大型和中小型创新型企业的不同情况,从实际出发提出了具有针对性的解决方案。
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文献信息
篇名 创新型企业人才培养研究
来源期刊 管理观察 学科
关键词 创新型 企业 人才 创新型人才 培养
年,卷(期) 2013,(22) 所属期刊栏目 企 业 管 理
研究方向 页码范围 27-28
页数 2页 分类号
字数 3825字 语种 中文
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1 刘秋宏 9 33 3.0 5.0
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1674-2877
11-5688/F
16开
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2-634
1981
chi
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