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摘要:
现代医院管理应当顺应科学发展趋势,坚持以人为本,重视开发和利用医院的人文资源,实行更符合人的特点和人性要求的人文管理.在人文管理中必须依据文化理念,实现医院管理活动的内在协调和谐.要在把握医院人文管理内在要求的基础上进行医院文化的创新,努力构建发展战略支持型的医院文化.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 医院人文管理与文化建设的探索
来源期刊 产业与科技论坛 学科
关键词 医院管理 人文管理 文化建设
年,卷(期) 2013,(12) 所属期刊栏目 管理世界
研究方向 页码范围 246-247
页数 2页 分类号
字数 3236字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张妙芬 3 5 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
医院管理
人文管理
文化建设
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
出版文献量(篇)
43551
总下载数(次)
161
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66232
论文1v1指导