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摘要:
虽然现在的企业对人才的渴求越来越迫切,但仍有“大学毕业就是失业”的现象。这是因为企业所需要的人才,是能够对企业的生产、经营管理及未来建设做出应有的贡献的人。我国是一个人力资源大国,对企业来说,人力资源极易获取,然而,普遍偏低的人力资源素质却是无法通过人力资源的数量来替代的,企业对人才的素质有着最基本的要求。
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文献信息
篇名 浅谈现代企业对人才素质的要求
来源期刊 现代营销 学科
关键词 职业道德 专业素质知识 人际交往
年,卷(期) 2013,(11) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 72-72
页数 1页 分类号
字数 1977字 语种 中文
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