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摘要:
面对发展与就业的严峻挑战,提高自身能力,成为大学生应对挑战的努力方向,兼职目前成为很多学生提前进入社会以提高职业能力的途径选择.文章以北京师范大学本科生群体为研究对象,通过访谈调查和问卷调查的方法,对兼职与未来就业竞争力的相关关系进行实证研究,从而为大学生兼职提供有价值的导向性建议,以推动大学生兼职的健康发展,提高大学生就业的核心竞争力.研究表明,影响大学生就业竞争力的因素主要是技能证书、实习经历等实践能力、个人素质和社会因素等,兼职经历与就业竞争力之间的相关性并不显著,说明大学生的兼职存在一定的盲目性,并不对工作经验和职业素养的提升有明显的积极作用.
内容分析
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文献信息
篇名 大学生兼职经历与未来就业竞争力的相关性研究——以北京师范大学本科生群体为例
来源期刊 财经界 学科
关键词 大学生 兼职 就业竞争力 Logistic模型
年,卷(期) 2013,(15) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 266-268
页数 3页 分类号
字数 5110字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 任娜 北京师范大学经济管理学院 2 7 1.0 2.0
2 郭家辉 北京师范大学经济管理学院 1 7 1.0 1.0
3 潘菲 北京师范大学经济管理学院 3 9 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
大学生
兼职
就业竞争力
Logistic模型
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研究来源
研究分支
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