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摘要:
当前,电信企业的增长方式在从规模型向规模效益型方向转变,电信企业的收入来源正在从投资拉动向管理驱动转变,因此,中国联通适时提出了发展模式转型的目标.把和谐企业建设与实施转型、实现可持续发展作为工作目标,把企业精神的塑造作为企业思想政治工作的中心环节,把员工队伍的培育作为企业思想政治工作的直接切入点,突出抓好思想观念更新、员工素质提升、提高服务质量等方面的工作,使企业文化逐步成为推动企业发展的精神牵引力、企业凝聚力,促进企业和谐发展.
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文献信息
篇名 紧贴实际,增强实效,构筑和谐企业
来源期刊 中国电子商务 学科 政治法律
关键词 紧贴实际 增强实效 构筑和谐企业
年,卷(期) 2013,(15) 所属期刊栏目 学术研究
研究方向 页码范围 261
页数 1页 分类号 D412.62
字数 2512字 语种 中文
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1 李强 10 26 4.0 5.0
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紧贴实际
增强实效
构筑和谐企业
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期刊影响力
中国电子商务
半月刊
1009-4067
11-4440/F
16开
北京市
82-970
2000
chi
出版文献量(篇)
28198
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60
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