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我国航运企业劳资关系现状及原因分析
我国航运企业劳资关系现状及原因分析
作者:
肖唤元
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
航运企业
船员
劳资关系
摘要:
近年来,我国航运企业发展迅猛,船队建设在技术水平和数量上都有显著提升,中远和中海已经跻身于世界十大航运企业之列。但同时,近年来不断出现的船员流失现象,也值得我们深刻反思。究其原因,除了航海职业本身的特殊性以外,航运企业与船员之间的劳资关系问题是造成船员流失的重要原因之一。本文首先指出航运企业劳资关系中存在的问题,并深刻分析其产生的原因,以期对我国航运企业健康发展起积极的推动作用。
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篇名
我国航运企业劳资关系现状及原因分析
来源期刊
法制博览
学科
关键词
航运企业
船员
劳资关系
年,卷(期)
2013,(9)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
57-57
页数
1页
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中文
DOI
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船员
劳资关系
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研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
法制博览
主办单位:
共青团山西省委
山西省青少年犯罪研究会
出版周期:
旬刊
ISSN:
2095-4379
CN:
14-1188/D
开本:
大16开
出版地:
山西省太原市
邮发代号:
22-80
创刊时间:
1985
语种:
chi
出版文献量(篇)
46471
总下载数(次)
165
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