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薪酬管理理论与前沿问题研究
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摘要：
人力资源管理理论随着管理理论的发展而发展，而人力资源管理理论中，有许多学者对薪酬管理理论进行了分析与研究。本文以对薪酬管理涵义及其理论的理解为基础，通过分析相关文献，对前沿问题进行梳理。
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企业导报
主办单位：
湖北省社会科学院
出版周期：
半月刊
ISSN：
1671-1599
CN：
42-1616/F
开本：
大16开
出版地：
湖北省武汉市
邮发代号：
38-364
创刊时间：
2000
语种：
chi
出版文献量（篇）
27484
总下载数（次）
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