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摘要:
近年来,随着党和国家的紧密部署,企业离退休人员的管理工作又上了一个新的台阶,基本实现养老金社会化的属性,社会机构已经基本承担起养老金的统筹发放。但是,也还有一些地方和企业在实际工作中,关于企业离退休的管理和工作中还存在不少问题。社会化养老管理明显滞后于我国经济发展的速度。这些不利局面,也客观上影响了我国企业改革的后劲和力度。新时期,如何在社会主义市场经济不断深化、全国老龄化不断加深的现状中,深入探究企业离退休人员的管理工作,满足离退休人员的基本生活需求,具有很深的现实意义。
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文献信息
篇名 浅议新时期企业的离退休管理工作的应用措施
来源期刊 企业文化(下旬刊) 学科
关键词 新时期 离退休 养老 管理
年,卷(期) 2013,(12) 所属期刊栏目 企业研究
研究方向 页码范围 124-124
页数 1页 分类号
字数 2068字 语种 中文
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新时期
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养老
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