浅谈影响儿科护士压力的因素及对策

• 作者: 张之娟 李娜 李婷
• 来源期刊: 基层医学论坛
• 关键词: 儿科护士 压力因素 分析 对策
• 年，卷（期）: 2013,（33）
• 所属期刊栏目: 护理管理
• 页码范围: 4464-4465
• 页数: 2页
• 字数: 1948字
• 语种: 中文

摘要

目的：探讨儿科护士的工作压力源及影响程度，并提出相应对策。方法采用自制的度量量表对67名儿科护理人员进行问卷调查，运用结构方程模型对影响儿科护士压力的因素进行分析。结果薪资待遇、工作量及时间分配、工作环境及资源、患者护理以及管理和人际关系方面的问题与护士工作压力感均呈显著的正相关关系。其中，患者护理问题影响最大，工作量及时间分配问题次之。结论薪资待遇、工作量及时间分配、工作环境及资源、患者护理以及管理和人际关系方面的问题是直接影响儿科护士压力的因素，对其加以改善特别是患者护理方面的问题，可以减轻儿科护士工作压力感。