军队医院不同婚姻状况重症监护室聘用护士工作压力源的调查

• 作者: 方蕾 李娜娜 王蒙 程琳
• 来源期刊: 全科护理
• 关键词: 军队医院 重症监护室 聘用护士 工作压力源
• 年，卷（期）: 2013,（26）
• 所属期刊栏目: 调查研究
• 页码范围: 2472-2473
• 页数: 2页
• 分类号: R197.323
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-4748.2013.26.049

摘要

[目的]调查分析军队医院ICU聘用护士工作压力源现状及其不同婚姻状况ICU聘用护士之间的差异.[方法]采用中国护士工作压力源量表对121名ICU聘用护士进行问卷调查.[结果]ICU聘用护士工作压力源5个维度得分中护理工作量及时间分配问题得分最高,其次是护理专业及工作方面的问题;在护士工作压力源条目排序中前5位依次是护士工作量大、经常倒班、上班的护士数量不够、担心工作中出现差错事故、护理病人病情过重;已婚ICU聘用护士工作压力显著高于未婚护士(P＜0.05).[结论]军队医院ICU聘用护士在工作量及时间分配问题方面压力最大,其工作压力源水平受婚姻状况影响.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	方蕾	第四军医大学护理学院	3	20	2.0	3.0
2	程琳	第四军医大学护理学院	2	2	1.0	1.0
3	王蒙	第四军医大学护理学院	1	2	1.0	1.0
4	李娜娜	第四军医大学护理学院	1	2	1.0	1.0