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摘要:
任何企业,销售都是其生存的重要保障,也是确保企业可以实现持续盈利及快速发展的首要问题.而在营销这个领域,一直居高不下的高失业率一直是困扰许多领导人的棘手问题.相关调查表明,每一个人才的流失将给企业带来4倍于其月薪的损失.由此导致的后果有:提高企业培训及再招聘的成本、客户满意度下降以至流失等.因此如何最大化留住营销人员是当前大部分企业面临和需要解决的主要问题.
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文献信息
篇名 市场营销人员流失问题分析
来源期刊 决策与信息(下旬刊) 学科 经济
关键词 市场营销 人员流失
年,卷(期) 2013,(3) 所属期刊栏目 管理
研究方向 页码范围 252
页数 1页 分类号 F272
字数 2030字 语种 中文
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1 何建华 1 2 1.0 1.0
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