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摘要:
随着行业竞争的加剧,企业为了寻求新的利润增长点,开始涉足多个业务领域.企业多元化的发展战略,对于企业绩效的影响成为学界和企业界及经济分析人士的热门话题.他们关注的焦点都一致,研究结论却并不一致,成为引发人们对该问题进行重新思索的根源所在.企业发展到一定的水平和规模以后一般会采取多元化的发展战略,多元化战略的类型和企业绩效之间的关系越来越成为企业管理高层的关注和重视.本文通过对企业搜集数据和分析调查的方式,并且运用多元线性方差的分析方式,来总结多元化发展战略和企业绩效之间的相互关系,从而为我国企业的多元化发展提供新的思路和借鉴.
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企业集团多元化战略与企业绩效关系的理论探讨
多元化
专业化
绩效
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文献信息
篇名 企业多元化发展战略对企业绩效的影响研究
来源期刊 管理学家 学科
关键词 多元化发展 企业绩效 多元化发展战略 资源配置
年,卷(期) 2013,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 97-98
页数 分类号
字数 4744字 语种 中文
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1 乔美玲 1 1 1.0 1.0
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