浅谈电力企业人才的选拔培训

• 来源期刊: 大科技
• 学科: 经济
• 关键词: 企业人才选拔 人才培养 创新方法
• 年，卷（期）: 2013,（21）
• 页码范围: 10-11
• 页数: 2页
• 分类号: F407.61
• 语种: 中文

摘要

人才是企业发展之根本,如何构建一支高素质、高能力的人才队伍是企业能否实现战略目标的关键,而在人才队伍的构建中,选拔和培养是必不可少的重要工作.现如今,随着企业的发展现代化,管理模式和方法都在不断的变换,作为能够在21世纪发挥作用,推动企业发展的人才,必须从根本抓起,传统的人才选拔和培养方法已经不适合时代的发展需要,只有开拓思路,创新方法才能够为企业提供可造之材.本文笔者结合多年从事人力资源管理的工作经验,对企业人才的选拔和培养方式进行了探讨,希望能够为广大电力企业的人才选拔提供一些参考和帮助.