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摘要:
卓越绩效模式是综合化、标准化和集成化的质量管理方法。该模式重点是提高企业的质量意识及创新活动,卓越经营绩效内容包括领导、战略、顾客和市场、测量分析改进、人力资源、过程管理、经营结果等。军队保障性企业导入卓越绩效模式,可实现与一流管理模式迅速接轨,提高企业管理效率。本文针对军队保障性企业的特点展开论述,对军队保障性企业导入卓越绩效模式具有一定的参考意义。
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专利
军工企业卓越绩效管理模式实施探究
卓越绩效
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绩效管理实施
内容分析
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文献信息
篇名 关于卓越绩效模式在军队保障性企业实施的思考
来源期刊 魅力中国 学科
关键词 卓越绩效 质量管理 军队企业
年,卷(期) 2013,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 9-9
页数 1页 分类号
字数 2563字 语种 中文
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卓越绩效
质量管理
军队企业
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期刊影响力
魅力中国
周刊
1673-0992
41-1390/C
大16开
河南省郑州市
2005
chi
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