我国迈向人才战略管理时代理的论探析

• 作者: 兰学良
• 来源期刊: 才智
• 关键词: 人才战略 管理时代 发展战略 科技人才
• 年，卷（期）: 2013,（7）
• 所属期刊栏目: 人资社科 Human Resources & Social SciencesIHR.& SS.
• 页码范围: 327-327
• 页数: 1页
• 字数: 1895字
• 语种: 中文

摘要

当前，各国不断修改移民政策、开放人才市场，提供高薪、设立人才专项计划等，面向世界吸引顶尖人才，一场以争夺人才为目标的世界“人才战争”已经打响。在此背景下，对人才的战略管理就显得尤为重要。人才的战略管理是国家战略需求、目标、布局和导向的集中体现，总的来说，战略管理，是包含了主动发现和挖掘，以及通过宏观政策环境优化吸引和培养人才的一系列措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	兰学良	哈尔滨师范大学物理与电子工程学院	1	0	0.0	0.0