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摘要:
党的十八届三中全会《决定》提出“建立职业经理人制度.更好发挥企业家作用”.并要求“国有企业要合理增加市场化选聘比例”。上海市《关于进一步深化上海国资改革促进企业发展的意见》中也明确提出“合理提高市场化选聘比例.在市场化程度较高的企业.
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激励约束机制
职业经理人
市场化
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 国有企业推行职业经理人制度的几个问题
来源期刊 企业与法 学科 经济
关键词 职业经理人制度 国有企业 市场化程度 三中全会 企业发展 上海市 企业家 比例
年,卷(期) qyyf_2014,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 14-17
页数 4页 分类号 F272.91
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蒋铁柱 上海社会科学院企业交流研究中心 16 129 5.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
职业经理人制度
国有企业
市场化程度
三中全会
企业发展
上海市
企业家
比例
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业与法
双月刊
上海延长中路561弄建峰大楼2号楼308
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