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摘要:
在事故致因理论分析与国内外安全行为与安全绩效研究成果的基础上,构建了企业组织安全行为、员工安全行为对安全绩效影响的结构方程模型,提出了相关理论假设,并对模型和假设进行了实证检验.研究结果表明,中小企业安全预防行为对安全绩效改善产生积极的正向影响;中小企业安全管理行为,一方面通过员工安全遵守行为的完全中介作用有效降低安全后果,另一方面通过两条途径(直接影响和通过员工安全遵守行为的部分中介作用间接影响)来影响安全系统运行效果;中小企业安全培训行为通过员工安全遵守行为的部分中介作用对降低安全后果产生积极的正向影响.提出提升中小企业安全绩效关键是规范和引导企业的安全组织安全行为,并给出了具体对策建议.
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文献信息
篇名 企业组织安全行为、员工安全行为与安全绩效——基于中国中小企业的实证研究
来源期刊 系统管理学报 学科 社会科学
关键词 中小企业 企业组织安全行为 员工安全行为 安全绩效 结构方程模型
年,卷(期) 2014,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 118-129
页数 12页 分类号 C939
字数 11957字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 梅强 江苏大学管理学院 320 5024 34.0 57.0
2 杜建国 江苏大学管理学院 131 1181 19.0 28.0
3 刘素霞 江苏大学管理学院 62 733 15.0 24.0
4 陆玉梅 江苏理工学院商学院 58 240 9.0 13.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
中小企业
企业组织安全行为
员工安全行为
安全绩效
结构方程模型
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
系统管理学报
双月刊
1005-2542
31-1977/N
大16开
上海市华山路1954号
1992
chi
出版文献量(篇)
2475
总下载数(次)
5
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45592
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