新疆大型国有企业员工心理健康状况与睡眠质量关系的研究

• 作者: 刘波 刘继文 姜雨 宁丽 李富业 葛华 连玉龙
• 来源期刊: 环境与职业医学
• 学科: 医学
• 关键词: 大型国有企业 员工 心理健康状态 睡眠质量 新疆
• 年，卷（期）: 2014,（2）
• 所属期刊栏目: 调查研究
• 页码范围: 122-125
• 分类号: R13|C29|Q428
• 语种: 中文
• DOI: 10.13213/j.cnki.jeom.2014.0007

摘要

[目的]研究新疆大型国有企业员工不同心理健康状况与睡眠质量的关系.[方法]采用分层整群抽样法,首先按照新疆大型国有企业体力劳动者相对集中的行业分层,于每层中抽取体力劳动比较集中的工种,再随机从各工种人群抽取调查对象进行问卷调查.分别采用症状自评量表(SCL-90)和匹兹堡睡眠质量指数(PSQI)问卷进行心理健康状态及睡眠质量的调查. [结果]共调查900名员工,回收有效问卷858份,有效率为95.3％.除该人群SCL-90量表躯体化得分(1.35±0.52)与常模比较差别无统计学意义(P＞0.05)外,其余指标均低于全国常模和新疆职业人群常模(P＜0.05).心理健康状况阳性组睡眠效率得分(423.39),与正常组比较差别无统计学意义(P＞0.05)；其余PSQI各因子得分均高于正常组(P＜0.05).多因素logistic回归分析发现,睡眠质量危险因素有工龄、躯体化、强迫症状和焦虑；并且工龄、躯体化、强迫症状和焦虑与睡眠障碍呈正性关联(分别为β=0.46,OR=1.58; β=0.94,OR=2.56；β=0.52,OR=1.68；β=0.83,OR=2.30). [结论]新疆大型国有企业中的体力劳动者,年纪较轻,心理健康状况较好；心理健康状况与睡眠质量关系密切；随着工龄、躯体化、强迫症状以及焦虑程度的增高,产生睡眠障碍的可能性越大.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘继文	新疆医科大学公共卫生学院	357	2944	23.0	37.0
2	刘波	新疆医科大学公共卫生学院	94	393	10.0	16.0
3	李富业	新疆医科大学公共卫生学院	66	1004	16.0	30.0
4	葛华	新疆医科大学公共卫生学院	59	372	12.0	16.0
5	连玉龙	南通大学公共卫生学院	23	177	8.0	12.0
6	姜雨	新疆医科大学公共卫生学院	14	80	6.0	8.0
7	宁丽	新疆医科大学公共卫生学院	50	301	10.0	15.0