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摘要:
中医药科研的绩效管理对中医药科研机构的生存和发展具有十分重要的意义,本文根据中医药科研的特点,提出在制定绩效评价指标体系时应注意的原则,指标的确定,以及开展绩效评价的三个注意事项.
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文献信息
篇名 中医药科研机构绩效评价指标设计研究
来源期刊 中国中医药图书情报杂志 学科
关键词 科研管理 绩效考核指标
年,卷(期) 2014,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 55-58
页数 4页 分类号
字数 4088字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2095-5707.2014.01.018
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王志伟 北京中医药大学管理学院 55 210 8.0 11.0
2 高宏杰 中国中医科学院中医药信息研究所 38 67 4.0 6.0
3 李宗友 中国中医科学院中医药信息研究所 61 206 8.0 10.0
4 储戟农 中国中医科学院中医药信息研究所 31 162 7.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
科研管理
绩效考核指标
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国中医药图书情报杂志
双月刊
2095-5707
10-1113/R
16开
北京市东直门内南小街16号
2-633
1960
chi
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