医药代表的情绪智力与工作绩效的实证研究

• 作者: 伍弯 马爱霞
• 来源期刊: 上海医药
• 学科: 经济
• 关键词: 医药代表 情绪智力 工作绩效
• 年，卷（期）: 2014,（3）
• 所属期刊栏目: 医药论坛
• 页码范围: 47-50,51
• 页数: 5页
• 分类号: F272.92
• 字数: 3694字
• 语种: 中文

摘要

目的：根据文献资料提出研究假设，对情绪智力与工作绩效的关系进行实证分析，为医药代表、医药企业提高工作绩效提供一定的数据支持。方法：采用问卷调研，使用SPSS 16.0对数据进行分析。结果：医药代表的工作绩效与情绪智力成显著正相关，与情绪智力的自我情绪评价和表达能力、自我情绪调节能力、运用情绪自我激励的能力等3个维度分别成正相关。结论：医药代表的情绪智力与工作绩效正相关。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	马爱霞	中国药科大学国际医药商学院	406	2265	19.0	28.0
2	伍弯	中国药科大学国际医药商学院	3	6	2.0	2.0