护士遭受工作场所欺负风险因素及消极影响的研究进展

• 作者: 安力彬 李文涛 聂文博
• 来源期刊: 中华现代护理杂志
• 关键词: 综述 护士 工作场所欺负 风险因素 影响
• 年，卷（期）: 2014,（1）
• 所属期刊栏目: 综述
• 页码范围: 112-114
• 页数: 3页
• 字数: 3988字
• 语种: 中文

摘要

护士工作场所欺负是指力量薄弱的护士在工作中所遭受的有恶意的、重复性的负性行为，与个体因素、组织因素、领导者的风格及护理系统中严格的等级制度有关。工作场所欺负不仅影响护士的身心健康，还会对护理团队发展和患者康复产生消极后果。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	安力彬	吉林大学护理学院	112	1460	22.0	33.0
2	李文涛	吉林大学护理学院	103	1351	20.0	32.0