核心企业领导风格与网络创新氛围的关联性研究--基于技术创新网络的分析

• 作者: 党兴华 李玲 王方
• 来源期刊: 科学学与科学技术管理
• 学科: 经济
• 关键词: 核心企业 领导风格 情境型领导 变革型领导 创新氛围
• 年，卷（期）: 2014,（2）
• 所属期刊栏目: 创新系统与集成
• 页码范围: 96-103
• 页数: 8页
• 分类号: F272.91|F224.33
• 字数: 8622字
• 语种: 中文

摘要

以中国高新技术企业为被试对象，通过开展问卷调查，探讨技术创新网络中核心企业领导风格对网络成员创新氛围感知的影响。结果显示：技术创新网络中，核心企业情境型领导风格对网络成员的创新支持感知和参与安全感知均有较高的正向影响，但对成员的愿景目标感知无显著影响；核心企业变革型领导风格对网络成员的创新支持感知有较高的影响，对成员的愿景目标感知有中度影响，但对网络成员的参与安全感知无显著影响。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李玲	西安科技大学管理学院	35	363	8.0	18.0
2	党兴华	西安理工大学经济与管理学院	277	5137	38.0	56.0
3	王方	西安理工大学经济与管理学院	7	82	4.0	7.0