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摘要:
企业文化这个概念自上世纪80年代传人中国,人们对企业文化的定义、理解和认识上有着较大的差异.进入新世纪,企业文化建设进入了一个全新的发展阶段,越来越多的企业在更高层次上推进着文化建设.但是,由于认识上的差异和不足,一些企业在企业文化建设上还存在一些误区,影响了企业文化建设的成效,以下择其几点做一小议.
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文献信息
篇名 加强文化引领助推转型升级
来源期刊 中国有色金属 学科
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年,卷(期) 2014,(7) 所属期刊栏目 封面故事
研究方向 页码范围 32-33
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 陈涛 3 0 0.0 0.0
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期刊影响力
中国有色金属
半月刊
1673-3894
11-5407/TG
大16开
海淀区苏州街31号9层
2-867
1983
chi
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