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摘要:
企业政工管理工作的好坏对企业的整体发展来讲有着较为重要的作用,政工管理工作能够较好地确保企业员工的思想素质、提高企业的凝聚力、保障企业内部文化建设的顺利以及提高企业的形象。因此分析企业政工管理中存在的主要问题,并研究其解决对策显得十分重要。
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企业政工管理存在的问题及解决方法探讨
企业
政工管理
存在问题
解决方法
探究
企业政工管理中的常见问题及对策
企业
政工管理
问题
对策
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 企业政工管理中存在的问题及解决对策分析
来源期刊 低碳世界 学科 政治法律
关键词 政工 管理 管理方法 素质
年,卷(期) 2014,(6) 所属期刊栏目 论述
研究方向 页码范围 303-304
页数 2页 分类号 D64
字数 775字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 吴功培 2 5 1.0 2.0
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节点文献
政工
管理
管理方法
素质
研究起点
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期刊影响力
低碳世界
月刊
2095-2066
10-1007/TK
大16开
北京市
80-411
2011
chi
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