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摘要:
在深入调研宁波高职院校毕业生就职岗位适应性状况的基础上,分析高职毕业生就职中存在的主要问题及原因,提出从改革教育教学、创新课程设计、改进教学模式、增强师资技能、革新招生制度、制定配套政策和加强实训基地建设等方面入手,切实增强高职院校毕业生的就职岗位适应性.
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问题
内容分析
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文献信息
篇名 高职院校毕业生就职岗位适应性调查及基本策略
来源期刊 浙江工商职业技术学院学报 学科 教育
关键词 高职院校 就职岗位 毕业生 适应性
年,卷(期) 2014,(4) 所属期刊栏目 教育研究
研究方向 页码范围 71-74
页数 4页 分类号 G718.6
字数 4364字 语种 中文
DOI
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1 周秋江 12 23 3.0 4.0
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节点文献
高职院校
就职岗位
毕业生
适应性
研究起点
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浙江工商职业技术学院学报
季刊
1671-9565
33-1303/Z
大16开
浙江宁波机场路1988号
2002
chi
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