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摘要:
以知识创造的SECI模型为原型,提出知识进化的核心内容与概念模型.在对“选择-重组-突变”的生物进化机理进行分析的基础上,以核心竞争优势为衡量标准改进现有的知识进化数学表达式,并选择一汽大众为对象进行实证研究.研究结果表明:知识的重组和突变是知识发生进化的根本原因;以提高核心竞争优势为目的,知识进化需要满足知识型员工的招聘、知识型员工的贡献率及组织变革3个条件,同时要求组织正确选择知识的输入端并妥善处理知识进化的过程.
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文献信息
篇名 基于SECI模型的组织知识进化过程及条件
来源期刊 系统管理学报 学科 社会科学
关键词 知识创造 SECI模型 知识进化 核心竞争优势
年,卷(期) 2014,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 514-523,528
页数 分类号 C93-0
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 苏屹 哈尔滨工程大学经济管理学院 111 1664 22.0 37.0
2 李柏洲 哈尔滨工程大学经济管理学院 222 3191 31.0 43.0
3 赵健宇 哈尔滨工程大学经济管理学院 24 205 9.0 13.0
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研究主题发展历程
节点文献
知识创造
SECI模型
知识进化
核心竞争优势
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
系统管理学报
双月刊
1005-2542
31-1977/N
大16开
上海市华山路1954号
1992
chi
出版文献量(篇)
2475
总下载数(次)
5
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45592
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