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摘要:
家族制企业具有节省创业成本、提高决策效率、规避代理风险、降低交易费用、增强凝聚力等功能,这是家族制企业具有顽强生命力的内在根源,但另一方面也存在着股权结构一元化、产权制度缺陷、人力资源管理体系落后等诸多问题。文章提出,家族制企业在发展到一定阶段时,应根据自身情况,转变制度,向现代公司制度转换。第一,通过产权稀释实现产权多元化;第二,明晰内部产权,避免内在风险;第三,推行流量股份,提高要素效益;第四健全管理制度;第五建设企业文化。
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文献信息
篇名 浅谈中小煤矿企业家族式管理模式
来源期刊 云南煤炭 学科 经济
关键词 家族式管理 企业 产权
年,卷(期) 2014,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 79-82
页数 4页 分类号 F426.21
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研究主题发展历程
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家族式管理
企业
产权
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期刊影响力
云南煤炭
季刊
昆明市白塔路329号云南煤炭工业局
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