国际化人才与企业国际化

• 作者: 姜岩 韩东利
• 来源期刊: 现代国企研究
• 学科: 经济
• 关键词: 国际化人才 企业国际化 再平衡 核心关键技术 跨文化沟通 国际人才交流 人才本土化 贸易型 企业主要
• 年，卷（期）: 2014,（6）
• 页码范围: 60-63
• 页数: 4页
• 分类号: F276.1

摘要

【正】企业不能寄希望于单纯依靠引进解决人才国际化问题,必须要立足自主培养,引进国际化人才也是为了带动提升整个人才队伍的国际化水平。随着全球经济的再平衡,国际产业格局的深刻变化,国内经济正处于转型升级的关键时期,国有企业要在这一轮大改革大调整中抢占先机,牢牢把握战略上的主动权,增强在核心关键技术领域的掌控

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1	姜岩		1	0	0.0	0.0