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你读懂人才了吗?
你读懂人才了吗?
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摘要：
<正>如果企业的财务管理跟人才管理一样随意,那么大多数企业都将破产。许多在财务管理方面做得出色的公司,并没有一套相应的领导人才培养方法,它们甚至不知道该培养什么样的人才。不管这些企业在招聘、培训和评估方面下多大的工夫,它们的人才管理总显得毫无目的:标准肤浅、观念过时,或者一心只想撞大运。还有一些公司突然发现自己需要一个新CEO,但并不知道去哪里找。更普遍的现象是,许多公司年复
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文献信息
| 篇名 | 你读懂人才了吗? | ||
| 来源期刊 | 唯实：现代管理 | 学科 | 经济 |
| 关键词 | |||
| 年，卷（期） | wsxdgl_2014,（4） | 所属期刊栏目 | |
| 研究方向 | 页码范围 | 17-18 | |
| 页数 | 2页 | 分类号 | F272.92 |
| 字数 | 语种 | ||
| DOI | |||
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唯实(现代管理)
主办单位：
中共江苏省委党校
出版周期：
月刊
ISSN：
1004-1605
CN：
32-1083/D
开本：
16开
出版地：
邮发代号：
创刊时间：
2008
语种：
chi
出版文献量（篇）
2508
总下载数（次）
6
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