如何检验企业管理跨度是否合理?

• 来源期刊: 现代国企研究
• 学科: 经济
• 关键词: 管理跨度 检验企业 舒化 一线操作 下属员工 组织运行 信息传递 管理人员 任职者 检验标准
• 年，卷（期）: 2014,（7）
• 页码范围: 18-18
• 页数: 1页
• 分类号: F272

摘要

【正】管理学家舒化鲁指出,企业管理跨度的大小并不是可以由管理者本身的观念和偏好来决定的。在一般情况下,有一种普遍的规律,凡是管理沟通面对的是一线操作工人,其管理跨度可相对大一些;凡是管理沟通面对的是管理人员,管理跨度就相对较小。检验管理跨度是否合理适中,一般可用是否存在误解和信息传递不及时这种组织运行失常情况的发