作者:
原文服务方: 景德镇学院学报       
摘要:
飞速发展的科技时代,日新月异的国际环境,给高职学生教育管理工作带来了新的问题:信念模糊、对抗管教的学生群体,干扰着正常的学生管理工作运行;机制保守陈旧,管理队伍消极懈怠,也给高职学生教育管理工作带来了前所未有的阻碍.基于研究激励机制的双因素理论,分析满足高职学生学习积极性和生活热情的条件,探讨高职学生管理者的管理能力与敬业精神,充分发挥保健因素与激励因素,有效提升高职学生教育管理工作效率.
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文献信息
篇名 基于双因素理论再议高职学生教育管理的激励策略
来源期刊 景德镇学院学报 学科
关键词 双因素理论 高职 教育管理 激励策略
年,卷(期) 2014,(5) 所属期刊栏目 教育·教学
研究方向 页码范围 78-80
页数 3页 分类号 G718.5
字数 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨丹 江苏城市职业学院学工处 20 26 3.0 3.0
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双因素理论
高职
教育管理
激励策略
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
景德镇学院学报
双月刊
1008-8458
36-1340/G4
大16开
1986-01-01
chi
出版文献量(篇)
4659
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6296
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