10946名企业员工血常规结果分析

• 作者: 傅钦珊 李华 李秀金 罗军
• 来源期刊: 中外医学研究
• 学科: 医学
• 关键词: 企业员工体检 白细胞计数 红细胞计数 血红蛋白 血小板计数
• 年，卷（期）: 2014,（13）
• 所属期刊栏目: 医技与临床
• 页码范围: 66-67
• 页数: 2页
• 分类号: R558.9
• 字数: 992字
• 语种: 中文

摘要

目的：对企业员工体检血常规指标白细胞计数(WBC)、红细胞计数(RBC)、血红蛋白(Hb)、血小板计数(PLT)检测结果进行分析，指导企业单位或员工合理选择体检项目，提高员工身体健康及企业保健水平。方法：分析2011年3月-2013年10月10946名企业员工年度体检血常规指标，了解白细胞计数(WBC)、红细胞计数(RBC)、血红蛋白(Hb)、血小板计数(PLT)的异常检出率。结果：男性和女性白细胞计数、红细胞计数、血红蛋白、血小板计数检测结果增高检出率比较差异均无统计学意义(P>0.05)。女性员工红细胞计数和血红蛋白减低检出率分别为1.90%和2.29%，明显高于男性员工，两者比较差异均有统计学意义(P<0.05)；男性和女性白细胞计数、血小板计数检测结果降低检出率比较差异无统计学意义(P>0.05)。在血常规异常患者中，检出患有再生障碍性贫血1例、慢性粒细胞白血病1例、EDTA-K2依赖性PLT假性减少症3例。结论：企业员工年度体检应注重血常规指标分析，对血常规异常指标，应结合临床症状，及时进行末梢血复检及涂片观察，避免误诊及漏诊。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	罗军		22	86	5.0	8.0
2	李华		70	293	10.0	14.0
3	傅钦珊		4	16	2.0	4.0
4	李秀金		3	16	2.0	3.0