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摘要:
以贵州省电力工会为研究对象,通过对贵州电力产业工会管理及传统考核现状的调研和分析,发现问题,建立了贵州电力工会职能绩效目标考核体系,确立了考核标准,制定出了《贵州电力基层工会职能绩效目标考核办法》,并于2010年至2013年在所属基层工会实施职能绩效目标考核.在考核的实施过程中,及时发现了考核体系存在的问题与不足,并及时地加以改进.
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文献信息
篇名 基于绩效管理理论的企业工会职能绩效目标考核研究与实践
来源期刊 贵州电力技术 学科 经济
关键词 工会职能 目标管理 绩效考核
年,卷(期) 2014,(6) 所属期刊栏目 综合管理
研究方向 页码范围 85-88
页数 4页 分类号 F4
字数 5017字 语种 中文
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1 严银 2 5 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
工会职能
目标管理
绩效考核
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
电力大数据
月刊
2096-4633
52-1170/TK
16开
贵州省贵阳市解放路251号
1977
chi
出版文献量(篇)
4266
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8
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