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原文服务方: 河南科学       
摘要:
对河南省18个地市350家乡镇卫生院展开问卷调查,建立数据库,进行数据分析获取第一手资料。结果发现:由于长期受城乡二元结构体制的影响,乡镇卫生院不断萎缩,农村三级医疗服务很难发挥作用;同时由于乡镇卫生院卫生人才数量不足、素质不高,难以满足日益增长的卫生服务需求,也影响着新型农村合作医疗的可持续发展。分析结果认为:要解决乡镇卫生院人力资源管理问题,应建立激励机制,引导医学专业毕业生到乡镇卫生院就业,以弥补乡镇卫生院从业人员学历低、专业技术人员不足的现状;开展人性化管理,最终促进乡镇卫生事业的快速发展。
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文献信息
篇名 基层卫生院人力资源管理问题分析--以河南省乡镇卫生院为例
来源期刊 河南科学 学科
关键词 乡镇卫生院 新型农村合作医疗 人力资源 问题与对策
年,卷(期) 2014,(8) 所属期刊栏目 城市科学与管理科学
研究方向 页码范围 1679-1682
页数 4页 分类号 F406.15
字数 语种 中文
DOI 10.13537/j.issn.1004-3918.2014.08.065
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作者信息
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1 赵绿明 河南中医学院人文学院 17 23 2.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
乡镇卫生院
新型农村合作医疗
人力资源
问题与对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
河南科学
月刊
1004-3918
41-1084/N
大16开
1982-01-01
chi
出版文献量(篇)
7108
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