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案情一:北京某地产企业负责人向《安家》记者透露,曾有一位简历上显示在金地集团担任6年财务高级管理人员的应聘者,经背景调查后证实他仅在金地任职财务经理6个月便被辞退.6个月被夸大为6年,简历与实际的落差如此之大令人瞠目结舌. 追问:是什么让地产从业人员的工作经历造假达到如此明目张胆的地步? 案情二:时任新华都集团总裁兼CEO的“打工皇帝”唐骏出版自传《我的成功可以复制》,引来中国打假第一人方舟子对其学历和论文情况的质疑.等到2010年2月该书再版时“加州理工学院”这句话已不见踪影.追问:“学历门”事件已过去4年,现今中国职业经理人的学历是否还这么经不起推敲?简历上的诚信监督现在还仅靠“打假卫士”吗?
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篇名 地产伯乐相马之道——北京地产人才招聘真相调查
来源期刊 安家 学科
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年,卷(期) 2014,(12) 所属期刊栏目 地产研究院
研究方向 页码范围 136-143
页数 8页 分类号
字数 语种 中文
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安家
月刊
1007-4422
21-1497/C
16开
北京市
2001
chi
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