省建协领导赴运城建工送法调研

• 作者: 钟永来
• 来源期刊: 山西建筑业
• 学科: 经济
• 关键词: 调研 体制改革工作 企业发展 运城 人才队伍建设 内部管理 跨越发展 核心竞争力
• 年，卷（期）: sxjzy_2014,（10）
• 页码范围: I0004-I0004
• 页数: 1页
• 分类号: F270

摘要

8月22日，山西省建筑业协会常务副会长张新民带领发展咨询部部长张树成、法律事务部部长刘银栋及张蕊律师莅临我公司开展调研活动，并送上一堂专题法律讲座。八月的晋南生机蓬勃，暑热不减。在公司会议室，副董事长、总经理王立平带领在家班子成员会见了张新民一行。王立平介绍了企业发展沿革、深化体制改革、加强内部管理等方面的工作。在得知公司深化体制改革工作已经圆满结束，改制全过程“无一人下岗、无一例上访”时，张新民对企业表示祝贺。他指出，建筑业作为完全竞争性行业，不断深化体制改革，是激发企业活力、突破发展瓶颈、实现跨越发展的必由之路。他同时指出，改制过后企业要尽快制定符合企业实际的科学的发展规划，切实加强内部管理、完善分配机制和激励机制，要高度重视人才队伍建设，积极着手培养企业自身的核心竞争力，以改制为契机，实现企业转型跨越发展。