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• 来源期刊: 培训
• 学科: 社会科学
• 关键词: 组织管理 阅读 人才决策 职业生涯 管理者 领导者
• 年，卷（期）: 2014,（8）
• 页码范围: 126-126
• 页数: 1页
• 分类号: C933

摘要

掌控人才决策不仅能帮助组织赢得良好的业绩，而且能使领导者获得职业生涯的成功。 组织管理的本质，就是对人才的管理。组织的形式和性质多种多样，但对于所有组织而言，最终的成败仍然取决于人。管理者会因为很多事情而焦虑，但最让管理者夜不能寐的是人的问题：如何才能把合适的人才放在最合适的岗位上？