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摘要:
绩效改进是一种思维方式,它有迹可循,有原则可遵守。在长期的实践与研究过程中,国际绩效改进协会总结了其基本原则,而关注结果(Focuseson Outcomes)就是其中第一条。
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篇名 绩效改进十大原则之关注结果
来源期刊 培训 学科 经济
关键词 绩效改进 十大 实践与研究 思维方式 国际
年,卷(期) px_2014,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 118-119
页数 2页 分类号 F270
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绩效改进
十大
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思维方式
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研究起点
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期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
总下载数(次)
36
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