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摘要:
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论承揽关系与雇佣关系
承揽
雇佣
区别与联系
互联网时代的新雇佣关系:员工任期制对企业的影响
互联网
雇佣关系
员工任期制
企业
企业经营
从雇佣博弈关系分析企业人才流失
雇佣关系
博弈
劳动合同
心理预期
人力资源管理
我国企业雇佣关系管理面临的困境与挑战
雇佣关系管理
人事管理
人力资源管理
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 企业治理和调整雇佣关系问题探索
来源期刊 人才资源开发 学科
关键词
年,卷(期) 2014,(11) 所属期刊栏目 企业活力 开发人力资源 提升管理智慧
研究方向 页码范围 78-80
页数 3页 分类号
字数 4278字 语种 中文
DOI
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人才资源开发
半月刊
1003-1073
41-1372/D
大16开
河南郑州市纬二路15号军培大厦(战友宾馆)8楼
36-177
1993
chi
出版文献量(篇)
22852
总下载数(次)
32
总被引数(次)
22259
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