作者:
原文服务方: 现代电子技术       
摘要:
针对人力资源感知模型系统中的人力资源系统延时对系统的影响,分析了人力资源系统延时的特点,建立了人力资源感知结构模型,提出了一种基于感知结构模型实现人力资源系统虚拟仿真算法,并且通过分析系统的感知结构模型方程的矩阵特征值的特性,运用到实际运行过程中,PM速度较快,较少出现重复的现象,因此,大大减轻了人力资源部门人工PM繁琐的的工作量,而且有利于测试质量的提高。
推荐文章
基于UML的人力资源管理的建模研究
统一建模语言
人力资源管理系统
面向对象技术
基于多变量灰色模型的人力资源结构预测研究
人力资源结构
多变量灰色模型GM(1,n)
预测
基于OSGI的人力资源绩效考评系统设计与实现
OSGI
人力资源
绩效考评
模糊矩阵
Bundle
基于胜任力模型的高校人力资源管理系统
人力资源管理系统
高校教师
胜任力模型
工作流
JSP
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 基于感知结构模型实现人力资源系统仿真研究
来源期刊 现代电子技术 学科
关键词 人力资源感知结构 感知结构模型 PM效率 虚拟仿真
年,卷(期) 2014,(21) 所属期刊栏目 测试?测量?自动化
研究方向 页码范围 111-112
页数 2页 分类号 TN830.1-34
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 罗珈 3 2 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (6)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2008(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2009(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2010(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2011(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2014(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
人力资源感知结构
感知结构模型
PM效率
虚拟仿真
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代电子技术
半月刊
1004-373X
61-1224/TN
大16开
1977-01-01
chi
出版文献量(篇)
23937
总下载数(次)
0
总被引数(次)
135074
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导